系工会消息

  校工会通知:“闵行区三区联动高校教师集中购房月活动”  (2008-05-30)

  系工会2007年暑期组织教职工进行了为期六天的庐山休养活动  (2007-09-05)

  关于校工会推出《华东师范大学教职工上下班交通意外补助基金》的通知  (2006-09-07)

  关于我校工会和人事处为教职工购买太平人寿《人身意外伤害险》的通知  (2006-09-07)

  华东师大工会关于为50岁以上教职工庆贺逢五逢十生日的办法  (2006-09-07)

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0530

   
 

“闵行区三区联动高校教师集中购房月活动”公告


由闵行区房地局牵头,联合华师大、交大及周边房地产开发商共同举办“闵行区三区联动高校教师集中购房月活动”,房产展示会定于2008年6月4日-6日,地点:上海交大闵行校区法学楼。参展房产包括:夏朵-绿岛方舟、万科花园小城、合生城邦城三街坊,房地产商同意在活动期间对两校教师购房给予优惠,具体如下:
一、万科花园小城按市场价97%出售,如开发商有其它优惠活动,可以同时享受(优惠率叠加):
1、首付款不低于总房款50%,享受优惠率1%;
2、6月8日前报名参加摄影比赛,享受优惠率1%;
3、列入婚房计划,享受优惠率1%;
4、万科会员,享受优惠率0.2% — 1%。;
二、合生城邦按市场价98%出售,另推出10套住房按市场价95%出售;
三、夏朵小城按市场价的98.5%出售。
优惠有效期2008年6月4日——6月30日,欢迎有意购房的教职工参加。

校工会
2008.5.29

 
   

0905

   
 

数学系2007年暑期休养活动

2007年8月22日,数学系工会在系党政的支持下组织教职工进行了为期六天的庐山休养活动。来到我国著名的旅游风景区和避暑疗养胜地,一行三十余人无限流连于这座文化名山、政治名山、宗教名山。神奇壮美的三叠泉用上上下下的千余级石阶为大家造就了绝佳的健身场所;华丽壮观的庐山会议纪念馆用实物与纪录片让众人重温了历史;作为中国佛教八大道场之一的东林寺也向人们展示了一幅中外友好往来的美好画卷。本次六日游活动途经衢州、瑶里、婺源,参与者们饶有兴致地探迷窟,访名瓷,漫步美丽的廊桥,细览小桥流水人家,于27日结束愉快的行程。(图为庐山会议纪念馆前的合影)



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0907

   
 

关于校工会推出《华东师范大学教职工上下班交通意外补助基金》的通知

今年,我校教学管理主体部分搬迁闵行新校区,为支持闵行新校区建设,进一步健全学校帮困救助体系,增强学校的凝聚力,增强工会组织的吸引力,减轻教职工因上下班途中遭受意外交通事故而造成的家庭困难,校工会特将2004年教师节自筹资金三百万元设立的用于解决本校在职教职工新患特种重病医疗必需所产生的自负费用负担过重或遭遇意外交通伤害后的补偿问题的《华东师范大学工会特种帮困基金》进行修订,将其中有关上下班交通意外方面的补偿条款删去,另筹资两百万专款专项设立《华东师范大学教职工上下班交通意外补助基金》,专门针对因上下班所造成的交通意外进行相应补偿,补助金额累计不超过6万元。

《华东师范大学教职工上下班交通意外补助基金》章程经过华东师范大学工会委员会通过,于今年教师节期间正式推出。《华东师范大学工会特种帮困基金》同期予以修订。具体内容点击下载


华东师范大学工会特种帮困基金章程.doc
华东师范大学教职工上下班交通意外补助基金章程.doc

校 工 会

2006年9月5日

 
   

0907

   
 

关于我校工会和人事处为教职工购买太平人寿《人身意外伤害险》的通知


新学期里,为支持闵行新校区建设,减轻教职工因意外情况造成家庭困难,解除教职工的后顾之忧,增加学校以及工会组织的凝聚力,校工会与人事处共同出资为我校在编在岗和属于校级人事代理范围的教职工会员投保,参加太平人寿保险有限公司上海分公司的《人身意外伤害险》,保险期限从2006年8月21日起。
该保障方案简介如下:

保障对象:华东师范大学教职工
保费:50元/人/年

保障项目及说明:

项目 保险金额
意外伤害保险 10万元
意外医疗保险 5000元(100%赔付,无免赔)


1.意外伤害保险金:在保险责任有效期间内,被保险人因遭受意外伤害事故导致身故,本公司给付身故保险金10万元。因遭受意外伤害事故导致身体残疾,本公司根据人身保险残疾程度与保险金给付比例表的规定给付意外残疾保险金。累计不超过10万元。

2.意外医疗保险金:被保险人因遭受意外伤害在我司认可的医院治疗,或在就近医院抢救(待病情稳定后,须转入我司认可的医院治疗),本公司对被保险人自意外伤害事故发生之日起180日以内所支出的由此意外事故导致的门急诊和住院费用(医保范围内的费用),按100%给付意外医疗保险金。本公司给付的意外医疗保险金额累计不超过约定的保险金额5000元。
注:我司认可的医院是公立二级及二级以上的医院


理赔申请:
1.意外伤害保险:
(1)受益人填写《团险常规理赔申请书》并加盖公章
(2)受益人的身份证明和工作证明
(3)提供被保险人医学死亡证明或宣告死亡证明和户口注销证明
(4)若为意外身故,应提供意外事故证明
(5)与确认保险事故的证明、原因等有关的相关单位出具的证明和资料(例如:交通事故需交警部门出具的交通事故证明)。

2.意外医疗保障
(1)员工填写《团险常规理赔申请书》,需仔细填写姓名、性别、身份证号码、就诊医院、就诊时间、就诊原因、住院经过和结果、并签名,经办部门加盖公章。
(2)被保险员工身份证复印件
(3)门诊病历复印件,出院小结复印件:含入院诊断、入院后主要诊疗过程、出院时恢复情况等,住院费用明细表:指住院期间每日各项费用明细。


责任免除:
《太平团体意外伤害保险(200212)条款》第四条“责任免除”详细列举了本保险十四种责任免除情况,比如投保人的故意隐瞒、欺诈行为,被保险人因整容手术等导致的医疗事故,被保险人酒后驾驶或无证驾驶,被保险人从事潜水、攀岩、探险等高风险运动等,具体内容点击下载。
《太平团体附加意外医疗保险(200212)条款》第四条“责任免除”详细列举了本保险附加险十四种责任免除情况,与《太平团体意外伤害保险条款》基本雷同,个别条款不同,具体内容点击下载。

太平团体意外伤害保险(200212)条款.doc
太平团体附加意外医疗保险(200212)条款.doc



校工会
2006年9月5日

 
   

0907

   
 

华东师大工会关于为50岁以上教职工庆贺逢五逢十生日的办法


(华东师范大学工会委员会2006年6月28日会议通过)

为鼓励多年来在教学、科研、管理和后勤服务等工作岗位上辛勤工作的老教工,在全校树立尊重老教工、向老教工学习的良好风气,经校党委同意,校工会决定从2006年起,开展为50岁以上教职工庆贺逢五逢十生日的活动,以表达对他们的诚挚谢意和美好的祝愿。具体实施意见如下:

一、庆贺范围:当年(1月1日至12月31日)在编在岗人员,年龄为50、55、60周岁的本校教职工(含校级人事代理、待退休人员)。当年教师节之前调离的人员不列入范围。

二、名单审核:每年6月,校工会会同校人事处提出名单,由各部门工会(直属工会小组)核对,最后报校工会确定。

三、庆贺时间:每年教师节。

四、庆贺方式:校工会通过各部门工会(直属工会小组)向每位在庆贺生日范围的教职工送上生日贺卡、贺礼。



请相关老师于所在部门工会主席处领取生日贺卡、贺礼。


校工会
2006年8月31日

 
   

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系工会消息